휴먼메트릭스 직무기술서(계약직-인턴 연구원)

* 아래 직무기술서는 입사지원자에게 제공하기 위한 요약서이며, 상세 직무 내용은 당사 문의 요망

직무기술서 : 선발 도구 개발
직무소개	능력있는 인재 채용을 위한 선발 도구들 중 필기시험 문항, 시뮬레이션 면접과제 등을 개발하고 검토함 ▶ 주요 업무 : 필기시험(NCS 직업기초능력평가, 직무수행능력평가, 일반 적성검사 포함) 개발, 발표면접 과제, 집단토론면접 과제 개발 등
직무관련 지식/기술/태도	▶ 지식 : 산업/조직/측정/사회/임상심리학 관련 지식, 교육측정 관련 지식, 통계 관련 지식, 기타 선발분야 관련 지식 ▶ 기술 : 의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 통계프로그램(SPSS, SAS, R 등) 기술, 스프레스시트(엑셀) 기술 ▶ 태도 : 고객지향, 성실성, 열정, 창의/혁신, 품질지향
직무관련 자격	▶ 필수자격 : 일반대학(또는 대학원) 재학 중 다음 학기 휴학이 가능한 자 ▶ 우대자격 : 일반대학 심리학, 경영학, 통계학, 교육학 등 관련 전공

계약기간
계약기간	6개월(2022. 1. 10. ~ 2022. 6. 30.)

휴먼메트릭스 입사지원서

지 원 분 야	계약직-인턴 연구원

1. 인적 사항
* 인적 사항은 필수항목으로 반드시 모든 항목을 기입하여 주십시오.
성명	(한글) (영문)
생년월일	※ 주민등록등본 상의 생년월일 기재
연락처	(H.P)		(긴급연락처)
전자우편
병역사항	(필, 미필, 면제, 해당없음 중 택1)
학력사항 (최근 학력 3개까지 기재)	재학기간(년, 월만 기재)	학교명		계열 및 전공	성 적
	2009.01~2014.12
	~
	~

2. 교육 사항

* 지원분야의 직무기술서를 참고하여 본인이 지원 분야와 관련성이 있는 과목을 이수했다면, 최대 5개를 선정하여 기입해주십시오.

* 추후 증빙 절차가 진행되오니 반드시 성적증명서, 교육이수증 등으로 증빙이 가능한 사항만을 기입하여 주십시오.

교육내용
구분	교육과정명	주요학습 내용	학점/만점	직업교육 기관
1
2
3
4
5

3. 자격증 사항
* 지원분야의 직무기술서를 참고하여 본인이 지원 분야와 관련성이 있는 자격증을 기입해주십시오. * 추후 증빙 절차가 진행되오니 반드시 자격증으로 증빙이 가능한 사항만을 기입하여 주십시오.
발급기관	자격증명	취득일자

4. 유관 경력/경험 사항 및 경력 기술서

* 지원분야의 직무기술서를 참고하여 본인이 지원 분야와 관련성이 있는 경력과 경험을 기입해주십시오.

* 경력사항의 경우 추후 증빙 절차가 진행되오니 반드시 경력증명서로 증빙이 가능한 사항만을 기입하여 주십시오.

No.	구분1)	근무기간2)	소속조직명3)	소속부서4)	직위/직급5)	본인 업무 요약6)
예시	경력	2017.01~2018.12	OO	OO부, ◇◇팀	팀원	채용 컨설팅 용역 수행 부PM
경력/경험 기술(500자 이내)7)
저는 OO기관에서 약 6년간 근무했습니다..................................................................................................................... ............................................................................................................................................................................................................
1) “경력” 또는 “경험”으로 구분하여 기재합니다. 경력/경험의 구분은 근로계약을 맺고 금전적 보수를 받으며 일했던 이력을 경력으로 그렇지 않은 경우 경험으로 구분해 주시기 바랍니다. 2) 해당 경력의 근무기간을 연도와 월까지 기입합니다. 3) 근무했던 기업 또는 기관의 이름을 기입합니다. 4) 해당 조직에서 소속되었던 부서명을 모두 기입합니다. 5) 해당 조직에서 자신의 최종 직위 또는 직급을 기입합니다. 6) 본인이 실시한 업무를 간략하게 기재해 주시기 바랍니다. 7) 본인의 경력에 대해 300자 이내로 기술해 주시기 바랍니다. ※ 아래 경력/경험란의 숫자가 부족할 경우 작성란을 추가하여 작성할 수 있습니다.

No.	구분	근무기간	소속조직명	소속부서	직위/직급	본인 업무 요약
1
경력/경험 기술(300자 이내)7)

No.	구분	근무기간	소속조직명	소속부서	직위/직급	본인 업무 요약
2
경력/경험 기술(300자 이내)7)

No.	구분	근무기간	소속조직명	소속부서	직위/직급	본인 업무 요약
3
경력/경험 기술(300자 이내)7)

5. 자기소개서

자신에게 주어진 역할이나 임무를 수행하는데 있어 성실한 자세로 최선을 다했다고 자부할 수 있을 만한 사례가 있다면 기술해 주시기 바랍니다. (500자 내외)

2. 어떤 일에 대해서 열정을 발휘하여 남들이 본인에게 원했던 수준보다 더 좋은 성과를 보인 사례에 대해 기술해 주시기 바랍니다. (500자 내외)

3. 친구나 동료, 또는 조직(집단, 그룹, 팀)내 다른 구성원들과의 갈등을 원활하게 해결한 경험을 기술해 주십시오. (500자 내외)

4. 기존 방식이 불편하거나 불합리하다고 느껴 변화를 건의하고 이를 주도한 경험에 대해서 기술해 주시기

바랍니다. (500자 내외)

본인이 위에 기재한 내용은 사실과 다름이 없으며,

기재 내용 중 허위 또는 착오 기재 사실이 판명되었을 시에는

무효, 합격 취소 처분 등의 어떠한 조치도 감수하겠음을 서약합니다.

2021 년    월     일

지원자 :                (인)