[리멤버]커뮤니티 전략/운영 인턴
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[우리 팀을 소개할게요!]
리멤버의 온드미디어 중 하나로, 450만 직장인 회원이 모인 커뮤니티의 A-Z를 담당합니다. 회원 분들이 더욱 건강하고 유익한 커리어 소통하실 수 있도록 커뮤니티를 조성/개선합니다. 커뮤니티 빌더로서 지금보다 더 자주 보고 싶고, 더 많은 이야기 나누고 싶은 커뮤니티를 만들기 위해 노력합니다.
[Team Talk (동료의 한 마디)]
ㆍ커뮤니티 서비스의 Growth를 면밀히, 밀접하게 경험할 수 있어요.
ㆍCEO 직속 조직으로, 폭발적인 성장을 경험할 수 있어요.
ㆍ‘리멤버 커뮤니티를 한다고 당당히 말할 수 있어요'라는 회원님의 말씀처럼 고객이 추천하는 프로덕트를 직접 경험해볼 수 있어요.
담당하시게 될 업무
ㆍ유저의 활동 지표 및 관련 사례를 분석하여 커뮤니티의 성장 플랜을 기획, 실행합니다.
ㆍ커뮤니티 소통 활성화 및 유저 경험 관리를 목표로 소통을 모니터링합니다.
ㆍ기타 커뮤니티 운영 전반을 지원합니다.
함께하고 싶은 분
ㆍ대학교(4년제) 졸업예정 또는 졸업하신 분
ㆍ3개월 full-time 근무에 문제 없으신 분
ㆍ커뮤니티 서비스의 성격을 잘 이해하고 사용해보신 분 (리멤버 커뮤니티, 에브리타임 등)
ㆍ트렌드에 민감하고 IT 서비스에 대한 이해도가 있으신 분
ㆍ데이터를 기반으로 커뮤니케이션 하는 것을 어려워하지 않는 분
우대사항
ㆍ빠르게 실행하는 환경에서도 집념을 가지고 일할 수 있는 분
ㆍ엑셀을 활용하는데 어려움이 없으신 분 (ex. VLOOKUP을 포함한 다양한 엑셀 함수 원활히 사용)
ㆍ온오프라인 커뮤니티 활동 혹은 운영을 해보신 분
ㆍ데이터 분석을 토대로 인사이트를 도출해본 경험이 있으신 분
채용 프로세스
ㆍ서류 전형 > 1차 면접 > 입사
근무 조건
ㆍ근무 기간: 입사일로부터 3개월 (근무기간 종료 후 업무 상황에 따라 연장 협의 검토 가능)
ㆍ급여: 월 230만원 (세전)
제출 서류
(필수) 자유양식의 이력서, 아래 문항을 포함한 자유 형식의 자기소개서
왜 Remember이며, 그 중에서도 커뮤니티 담당 인턴인지에 대해 적어주세요.
(선택) 포트폴리오
※ 채용서류 반환에 관한 고지(채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조)
최종합격자를 제외한 지원자는 기 제출한 채용 서류를 반환받을 수 있으며, 최종 발표일로부터 14일 이내에 기제출한 채용서류 반환을 청구할 수 있습니다. (당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우 제외)
이메일(recruit@remember.co.kr)로 요청주시면 됩니다.
서면 제출: 반환 받으실 주소와 함께 요청주시면 14일 이내 등기 우편 발송(등기우편 요금 수신자 부담)
온라인 제출: 즉시 파기