[STI] 채용전제형 SW개발 신입인턴 채용 공고 (채용 시 마감)
- 작성일자
- 조회169
1) 모집부문 및 지원자격
ㄱ. 모집부문 : 별첨 참조(연구개발담당 인턴)
ㄴ. 모집인원 : 00명
ㄷ. 지원자격 : 대졸이상(23년 2월 졸업예정자 포함)
컴퓨터공학/산업공학(공업경영)/전기/전자/제어/전산/기타 공학계열 전공 우대
2) 전형방법
ㄱ. 1차 서류전형 : 입사지원서 ( 당사양식 : homepage에서 다운로드 )
ㄴ. 입사지원서 접수기간 : 9/ 16(금) ~ 10/ 02 (일) 까지
ㄷ. 2차 면접전형 : 실무진, 임원 면접
ㄹ. 최종합격통보
3) 접수방법
입사지원서 온라인 접수 (e-mail : allball95@hanwha.com )
(우편, FAX 및 내사방문 접수는 받지 않습니다)
4) 회사개요 및 근무환경
ㄱ. 회사개요
- 설립일자 : 2001년 10월 9일
- 주사업분야 : 첨단제조라인 자동제어시스템 개발/공급
- 매출액/종업원 수 : 1000억(2021년 기준) / 304명
- 고객사 : 삼성전자 등 주요 대기업
ㄴ. 근무지역
- 석우동 본사 : 경기도 화성시 삼성1로 3길 7 3층
ㄷ. 급여조건
( 인턴십 )
- 월 210만원 <식대 10만원 별도>
- 근무기간 3개월 진행 후 근무성적 우수자는 면접을 통한 정규직 전환 채용 (최근 3개년 정규직 전환율 75% 이상)
( 정규직 전환 및 경력 입사 시 )
- 대졸 초임 기준 연봉 3,940 만 원 (제수당 및 성과급(PI/PS) 별도 지급)
- 경력은 당사 규정에 의하여 근로계약 및 연봉계약
- 퇴직연금 ( 확정기여형 ) 가입
ㄹ. 복리후생( 정규직 전환 및 경력 입사 시 )
- 연금,보험 : 국민,건강,고용,산재보험 의무가입 및 단체보험 1종 가입
- 휴무,휴가 : 주5일 근무, 연차휴가, 정기휴가, 리프레시휴가 등
- 보상 제도 : 가족수당, 자녀양육비, 통신비, 경영성과에 따른 PI, PS 지급.
- 선택적 복리후생제도: 임직원의 욕구(문화생활, 자기계발, 의료건강, 생활복지 등)에 맞춰 선택하여 Point 사용.
- 건강 관리 : 정기건강검진, 의료비지원 제도,
- 경조사 지원 : 경조금, 경조휴가제 등
- 주택자금대출이자지원 : 주택자금과 관련된 대출이자 지원.
- 기타 복리 : 기숙사 제공, 자녀학자금지원, 장기출장 보험 및 위로 휴가, 장기 근속, 설차례비,
근로자의날/창립기념일 선물, 콘도 이용 및 동호회 운영 등