[JTI코리아] 2022 상반기 인턴 채용(~6/8)
- 작성일자
- 조회244
[ 2022 상반기 JTI코리아 6 th Traineeship 채용설명회 - 6/2 오후2시 ]
*채용홈페이지 바로가기 : http://m.site.naver.com/0Y502
*채용설명회신청 바로가기 : https://bit.ly/jtikorea_traineeship
- 모집 부문
- Marketing (Strategic Foresight)
- Sales (Sales Planning)
- Finance (Finance Control)
- Finance (Financial Planning & Analysis)
- Finance (Supply Chain Management)
- Finance (Global Indirect Procurement)
- Legal
*자세한 모집 내용은 채용홈페이지 및 공고문을 참고 바랍니다
- 공통 지원자격
- 4년제 대학 학부 재학생 (3, 4학년에 한함) 또는 학부 졸업 후 1년 이내의 졸업생
*대학원 재학생/졸업생은 지원 불가
- 07.13 (수) ~ 2023.01.12 (목)까지 6개월 간 근무 가능한자- 서울 종로근무 가능자 - 한국어 및 영어 능통자 (Verbal and written)- MS Office 능통자 (엑셀, 파워포인트, 워드)
- 서류 마감일 및 인턴십기간
- 서류접수 마감: 06.08 (수) 오후 11시- 인턴십기간: 2022.07.13 ~ 2023.01.12 (6개월)
- 지원 방법
Step 1. https://www.jtikorea-careers.com/ 접속 후, [채용분야] 인턴 공고문을 확인해주세요.
Step 2. 인턴 모집공고에서 지원하고자 하는 부서명을 클릭하여 사이트에 접속해주세요.
Step 3.계정 생성 (회원 가입) 후 절차에 따라 지원 서류를 첨부하여 지원합니다.
[유의 사항]
- 이력서 및 자기소개서는 국문과 영문 모두 제출해 주시기 바라며, 반드시 한 개의 word 혹은 pdf 파일로 병합하여 Resume/CV란에 업로드 해 주시기 바랍니다.
- 공인 인증 영어 점수 (토익, 토플, 오픽, 토익 스피킹 등)가 있을 경우 이력서에 반드시 기재해 주시기 바랍니다.
- 부서별 중복 지원도 가능하며, 이 경우에는 이력서 상단에 희망 부서 선호도
(e.g. 1순위 Finance – SCM / 2순위 Finance - GIP) 를 반드시 기재해 주시기 바랍니다.
- 해당 Traineeship은 체험형 인턴이며, 인턴십 종료 후 정규직 전환을 보장하지 않습니다.
(단, 업무 평가 및 비즈니스 현황에 따라 인턴십 연장 혹은 계약직/정규직 전환 고려 가능)
- 전형 절차
- 1차 서류전형- 2차 HR면접전형- 3차 실무진 면접전형
- 급여 및 복리후생
- 월급 2,375,000 KRW
- 기본급 2,100,000 KRW
- 현금성 베네핏 포인트 275,000 KRW
- 휴가: 총 8.5일
- 기본 휴가: 6일 (노동법에 기반하여 한 달 만근 시 1일의 휴가가 발생)
- 리프레시 휴가: 2.5일
- 문의사항은 아래 메일로 문의바랍니다