[컴투스] 조직문화 담당 채용연계형 인턴 채용(채용 시 마감)

**인턴 (3개월) : 3개월 후 평가/본인의사 협의 후 정규직 전환 가능

**담당업무 :

- 컴투스만의 일하는 방식을 만들고, 전파하고, 내재화하는 역할을 합니다.

- 조직문화를 진단하고, 성과를 높이는 프로그램/솔루션을 기획하고 실행합니다.

- 경영진과 구성원의 원활한 소통을 위한 활동을 기획하고 실행합니다.

- 신규 입사자의 온보딩 및 리텐션 제고를 위한 활동을 수행합니다.

- 임원/직책자 대상의 다양한 리더십 프로그램을 기획하고 진행합니다.

- 임직원들이 업무에 몰입할 수 있는 환경을 유지하고, 이슈에 대응합니다.

- 임직원들의 조직 내 경험 설계를 위한 다양한 복리후생 관련 업무를 관리합니다.

- 사내 지원 사업 및 행사 관련 업무를 수행합니다.

**지원 자격 :

- 기졸업자 및 2023년 2월 내 졸업 예정자

- 조직 문화의 필요성과 중요성을 공감하고, 문화를 바꾸는데 함께 하고 싶은 분

- 더 나은 조직문화를 만들고, 더 일하기 좋은 환경을 만들기 위한 아이디어가 있는 분

- 사람에 대한 관심이 많고, 공감능력과 설득력 같은 커뮤니케이션 스킬을 보유한 분

- 아이디어를 일로 연결시키는 추진력이 있는 분

- 배움과 도전을 즐기고, 긍정적이며 유연한 사고와 행동을 가진 분

**우대사항 :

- 생각을 논리정연하게 표현하고, 가장 적절한 방법으로 시각화 할 줄 아는 분

- 영상 제작 및 편집 기술을 보유한 분

- 임직원의 입장에서 생각하고 이를 위한 업무의 가치를 스스로 만들어갈 줄 아는 분

- 스스로 몰입하여 성취감을 느낀 경험이 있는 분

**전형절차 :

서류전형 - 1차면접 - 입사확정

**근무장소 :

서울 금천구 가산디지털1로 131 BYC하이시티(지하철 1,7호선 가산디지털단지역 도보 5분)

**근무기간 : 8월 ~ 11월(예정)

**결과발표 : 공고 마감일로부터 2주 내 개별 통보 예정

** 지원서 작성 시 유의 사항

- 포트폴리오 업로드 제한 : 50MB 이내, 1개 파일로 압축하여 제출

- 용량 초과의 경우 포트폴리오 링크주소(URL: 개인 블로그/홈페이지 등)를 메모장에 적어 업로드 바랍니다.

**문의처

- 카카오톡 : '@컴투스 채용' 친구 등록 후 1:1 문의 가능

*본 공고는 적격자 채용 시 마감 될 수 있음을 알려드립니다.

*장애인, 국가보훈대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.

*지원서 내용이 사실과 다를 경우 합격 및 입사가 취소될 수 있습니다.

*내부 사정에 따라 전형 절차, 일정 등은 변경 될 수 있습니다.

가천대학교